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Questão de Gestão de Pessoas — Estratégias de Recursos Humanos — IBFC 2023

Gestão de PessoasEstratégias de Recursos Humanos
Código
qq934577
Banca
IBFC
Órgão
Prefeitura de Cuiabá - MT
Ano
2023
Nível
Superior
Cargo
Desenvolvimento de Recursos Humanos na Saúde
Uma boa gestão do passivo trabalhista perpassa por diversas áreas do hospital, sendo que a maior responsabilidade está nas áreas de Gestão de Pessoas e medicina e segurança do trabalho (BURMESTER, 2019). Neste sentido, assinale a alternativa incorreta.
  1. AEstar certo de que a área de recursos humanos e os gestores estão capacitados sobre legislação trabalhista e sobre os riscos e doenças ocupacionais mais comuns no setor saúde
  2. BDisseminar cultura sólida de saúde e segurança no trabalho, visando à incorporação do uso correto de equipamentos de proteção individual e práticas seguras
  3. CCriar estratégias para que não seja necessário a capacitação dos gestores sobre legislação trabalhista, para não haver sobrecarga em suas funções
  4. DAnalisar os relatórios de entrevista de desligamento. Um desligamento que não é feito com respeito e afirmação dos direitos das pessoas se constitui em risco de reclamação judicial
Revelar gabarito e comentário

GabaritoC — Criar estratégias para que não seja necessário a capacitação dos gestores sobre legislação trabalhista, para não haver sobrecarga em suas funções

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