Questão de Direito Processual do Trabalho — Dissídio individual — VUNESP 2014
Direito Processual do TrabalhoDissídio individual
- Código
- vu007353
- Banca
- VUNESP
- Órgão
- EMPLASA
- Ano
- 2014
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Jurídico - Direito
Sobre o procedimento sumaríssimo no direito processual do trabalho, pode-se afirmar que;
- Anão está disciplinado na Consolidação das Leis do Trabalho.
- Bcaberá citação por edital.
- Co juiz não poderá determinar imediata condução coer- citiva da testemunha intimada que não comparecer à audiência.
- Da sentença mencionará os elementos de convicção do juízo, com resumo dos fatos relevantes ocorridos em audiência, dispensado o relatório.
- Enão se admite prova pericial.