Questão de Administração Geral — Clima e Cultura Organizacional na Administração Geral — VUNESP 2015
Administração GeralClima e Cultura Organizacional na Administração Geral
- Código
- vu013736
- Banca
- VUNESP
- Órgão
- Câmara Municipal de Itatiba - SP
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista de Recursos Humanos
Ao definirem cultura organizacional, variados autores destacam que um dos seus grandes benefícios é o de proporcionar identidade organizacional aos funcionários. Isso quer dizer que a cultura organizacional
- Aobriga que os funcionários se identifiquem com ela.
- Btem o potencial de atrair e reter pessoas que gostem dela.
- Ctem que ser aceita por todos os membros da organização.
- Dé absolutamente estável e definida.
- Eproporciona uma visão definidora daquilo que a organização representa.