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Questão de Direito Processual do Trabalho — Inquérito para apuração de falta grave — VUNESP 2018

Direito Processual do TrabalhoInquérito para apuração de falta grave
Código
vu034421
Banca
VUNESP
Órgão
Prefeitura de Registro - SP
Ano
2018
Nível
Superior
Cargo
Advogado
Em relação ao inquérito judicial para apuração de falta grave, disposto na Consolidação das Leis do Trabalho, assinale a alternativa correta.
  1. AReconhecida a inexistência de falta grave, fica o empregador obrigado a readmiti-lo no serviço, mas não fica obrigado a pagar os salários do período da suspensão.
  2. BNão é cabível contra empregado garantido com estabilidade.
  3. CO recurso cabível contra sentença que versar sobre o inquérito será o Recurso Especial.
  4. DO empregador apresentará reclamação por escrito à Junta ou Juízo de Direito, dentro de 30 (trinta) dias, contados da data da suspensão do empregado.
  5. EO recurso cabível contra sentença que versar sobre o inquérito será o Recurso Extraordinário.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoD — O empregador apresentará reclamação por escrito à Junta ou Juízo de Direito, dentro de 30 (trinta) dias, contados da data da suspensão do empregado.

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