Questão de Administração Geral — Comportamento Organizacional e Trabalho em Equipe — VUNESP 2019
Administração GeralComportamento Organizacional e Trabalho em Equipe
- Código
- vu043932
- Banca
- VUNESP
- Órgão
- Prefeitura de Campinas - SP
- Ano
- 2019
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista de Gestão de Pessoas
O comportamento organizacional é o estudo sistemático para se prever e influenciar as relações de trabalho entre indivíduos, grupos e da própria organização com eles. Através de estudos sistemáticos pode-se verificar as relações de causa e efeito nos relacionamentos existentes. As relações de causa e efeito são analisadas através da utilização de fatores, aqui denominados de variáveis dependentes e variáveis independentes. Uma variável independente é a suposta causa de algumas mudanças em uma variável dependente.Assinale a alternativa que contempla uma variável dependente no estudo do comportamento organizacional.
- ACaracterísticas de personalidade dos indivíduos.
- BCultura interna da organização.
- CEstilos de liderança.
- DPadrões de comportamento aceitáveis pelo grupo.
- ECidadania organizacional.