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Questão de Gestão de Pessoas — Gestão de Conflitos — VUNESP 2022

Gestão de PessoasGestão de Conflitos
Código
vu068985
Banca
VUNESP
Órgão
PRUDENCO
Ano
2022
Nível
Médio
Cargo
Assistente Comercial
Um conflito resolvido de forma adequada pode oferecer vários benefícios, tanto para os indivíduos envolvidos como para as organizações. Assinale a alternativa que apresenta um benefício e um elemento negativo que podem ser gerados pelo conflito, respectivamente.
  1. AParalisia na tomada de decisões e alianças polarizadas.
  2. BSigilo no fluxo de informações e problemas morais.
  3. CAjuste da realidade e aumento do conhecimento.
  4. DIncentivo para o crescimento e desgaste da confiança.
  5. ECriatividade aperfeiçoada e união do grupo.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoD — Incentivo para o crescimento e desgaste da confiança.

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