Questão de Administração Geral — Estrutura Organizacional na Administração Geral — VUNESP 2024

Organogramas: características dos tipos

Gabarito: letra C. O organograma matricial é o único que, por sua dupla subordinação (funcional e por projetos), permite melhor coordenação entre áreas e promove flexibilidade e colaboração — vantagens clássicas desse modelo. As demais alternativas contêm erros conceituais típicos.

A banca cobra o conhecimento das características de cada tipo de organograma. Vamos analisar cada alternativa.

Alternativa A — ❌ Incorreta

No organograma radial (também chamado de circular), a autoridade hierárquica é representada do centro para a extremidade, e não o contrário. O ponto central é a posição de maior autoridade, e os níveis inferiores irradiam-se para fora. A alternativa inverte o sentido.

Alternativa B — ❌ Incorreta

Embora no organograma funcional as ligações em linha contínua indiquem relações de autoridade formal, a afirmação é genérica demais e não exclusiva desse tipo. Mais importante: o organograma funcional tradicional representa departamentos (marketing, finanças etc.) e as linhas mostram a cadeia de comando, mas não necessariamente uma "vinculação permanente entre os colaboradores" — o termo "colaboradores" é impreciso. Além disso, o próprio enunciado da alternativa é correto em si? Na prática, a linha contínua mostra a subordinação hierárquica, que é permanente na estrutura funcional. Contudo, a banca considerou-a incorreta, possivelmente porque a descrição é vaga e não capta a essência do organograma funcional (foco nas funções e especialização). A alternativa correta é a C, que descreve com precisão uma vantagem do modelo matricial.

Alternativa C — ✅ Correta ⟵ GABARITO

O organograma matricial combina a departamentalização funcional com a por projetos/processos. Essa dupla estrutura permite que profissionais de diferentes áreas atuem juntos em equipes temporárias, o que melhora a coordenação interdepartamental, aumenta a flexibilidade e estimula a colaboração. É a única alternativa que descreve corretamente uma característica do tipo de organograma.

Alternativa D — ❌ Incorreta

O modelo clássico (vertical) representa os níveis hierárquicos na vertical (de cima para baixo), e não na horizontal. Além disso, os níveis não possuem o mesmo grau de importância, responsabilização e autonomia: o topo da hierarquia concentra maior autoridade e responsabilidade, diminuindo em direção à base.

Alternativa E — ❌ Incorreta

O organograma linear (ou vertical) tem como foco a hierarquia dos cargos, mas também representa as funções, tarefas e responsabilidades de cada posição. Ele mostra a estrutura de cargos e a cadeia de comando, indicando as atribuições principais de cada um. Não é verdade que ignore funções e responsabilidades.

Gabarito: letra C.