Questão de Gestão de Pessoas — Treinamento e Desenvolvimento — VUNESP 2024
Gestão de PessoasTreinamento e Desenvolvimento
- Código
- vu088141
- Banca
- VUNESP
- Órgão
- UNESP
- Ano
- 2024
- Nível
- Médio
- Cargo
- V - - Assistente Técnico Administrativo I - Área de Atuação: Gestão de Pessoas
O treinamento é um processo cíclico composto de quatro etapas.As referidas etapas, na sequência de sua realização, são:
- Aprojeto, elaboração do programa, observação e execução.
- Blevantamento dos participantes, técnicas de treinamento, provas e resultados.
- Cmonitoração do processo, local adequado, efetivação e finalização.
- Danálise de custo e benefício, aplicação de técnicas, estratégia e novas demandas.
- Ediagnóstico, desenho do programa, implementação e avaliação.