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Questão de Gestão de Pessoas — Gestão de Competências — VUNESP 2025

Gestão de PessoasGestão de Competências
Código
vu094968
Banca
VUNESP
Órgão
Prefeitura de Campinas - SP
Ano
2025
Nível
Superior
Cargo
Analista de Processos
Uma das maneiras de motivar os servidores públicos é a passagem deles por diferentes setores, de forma que possam ampliar suas competências, agregar mais valor e entregar melhores resultados à gestão pública, por exemplo.Essa prática de trabalhar em diversos setores é conhecida também como
  1. Aempowerment.
  2. Bjob rotation.
  3. Cjob enrichment.
  4. Dturnover.
  5. Ejob enlargement.
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GabaritoB — job rotation.

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