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Questão de Administração Pública — Modelos teóricos de Administração Pública — VUNESP 2025

Administração PúblicaModelos teóricos de Administração Pública
Código
vu109478
Banca
VUNESP
Órgão
SEDUC-SP
Ano
2025
Nível
Superior
Cargo
Supervisor de Ensino - Promoção do QM 2019
Cardoso (In: Alves, 2014) entende que o trabalho do supervisor na escola pública se insere em uma realidade organizacional burocraticamente estruturada. Assim, recorre à teoria de Max Weber para compreender algumas das características da burocracia, dentre as quais, está(ão):
  1. Aatribuição arbitrária do poder aos líderes mais carismáticos.
  2. Bestrutura organizacional dotada de fluidez e abertura à inovação.
  3. Cprevalência de atos, decisões e regras tradicionais e não ditas.
  4. Dsua tipificação como um sistema social, e não como um tipo de poder.
  5. Eseleção e indicação de candidatos na base das qualificações técnicas.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoE — seleção e indicação de candidatos na base das qualificações técnicas.

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Modelos teóricos de Administração Pública – Burocracia em Max Weber

Gabarito: letra E. A teoria da burocracia de Max Weber, no âmbito da dominação legal-racional, tem como uma de suas características centrais a seleção de candidatos com base em qualificações técnicas e mérito, em substituição a critérios pessoais ou tradicionais. Essa é a única alternativa que descreve corretamente um traço do modelo burocrático weberiano.

A questão exige distinguir as características do tipo ideal de burocracia weberiana dos outros tipos de dominação (tradicional e carismática) e de modelos administrativos posteriores (gerencial).

Dominação (Weber)
  • 1Legal-racional (burocracia)
    • Regras escritas e impessoais
    • Hierarquia formal
    • Seleção por qualificação técnica
    • Profissionalização e mérito
  • 2Tradicional
    • Regras não escritas e costumeiras
    • Patrimonialismo (público/privado)
    • Seleção por lealdade pessoal
  • 3Carismática
    • Poder baseado na aura do líder
    • Atribuição arbitrária
    • Instabilidade sucessória
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Alternativa A — ❌ Incorreta

Atribuição arbitrária do poder aos líderes mais carismáticos refere-se à dominação carismática, não à burocracia. Na burocracia weberiana, o poder é exercido com base em regras impessoais e hierarquia formal, e não na aura pessoal do líder.

Alternativa B — ❌ Incorreta

Estrutura organizacional dotada de fluidez e abertura à inovação é característica de modelos orgânicos ou gerenciais, não da burocracia. O modelo burocrático é rígido, hierarquizado, formalista e avesso à inovação espontânea.

Alternativa C — ❌ Incorreta

Prevalência de atos, decisões e regras tradicionais e não ditas pertence à dominação tradicional (ex.: patrimonialismo). A burocracia weberiana fundamenta-se em regras escritas, explícitas e racionalmente estabelecidas.

Alternativa D — ❌ Incorreta

A burocracia é sim um tipo de poder (dominação legal-racional) para Weber, além de ser um sistema social. A alternativa nega essa dimensão, o que contraria a tipologia weberiana.

Alternativa E — ✅ Correta

A seleção e indicação de candidatos na base das qualificações técnicas é um dos pilares da burocracia weberiana: impessoalidade, profissionalização, mérito e carreira baseada em competência técnica.

PEGA ESSA DICA!

Para questões sobre modelos de administração pública, memorize os três tipos puros de dominação de Weber (legal, tradicional e carismático) e associe cada um a suas características principais: burocracia = regras impessoais e mérito; patrimonialismo = confusão público/privado e tradição; carisma = liderança pessoal extraordinária.

Gabarito: letra E.

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