Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — VUNESP 2026
Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
- Código
- vu116253
- Banca
- VUNESP
- Órgão
- FAPESP
- Ano
- 2026
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Administrativo
A avaliação de desempenho, quando bem estruturada, tem como uma de suas finalidades centrais
- Asubsidiar decisões de desenvolvimento e capacitação.
- Breforçar de forma primordial o controle hierárquico.
- Cpadronizar salários automaticamente.
- Deliminar conflitos organizacionais.
- Epunir desempenhos abaixo do esperado.