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Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — CESPE / CEBRASPE 2023

Administração GeralGestão Estratégica
Código
ce160662
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
SEFIN de Fortaleza - CE
Ano
2023
Nível
Superior
Cargo
Analista Fazendário Municipal - Área: Administração
Acerca da motivação e do comprometimento com o trabalho, julgue o próximo item.A motivação pode ser compreendida como o grupo de forças energéticas do indivíduo, internas ou externas que dão origem ao comportamento de trabalho, determinando sua forma, direção, intensidade e duração.
  1. CCerto
  2. EErrado
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GabaritoC — Certo

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Motivação no Trabalho

✅ CERTO. A afirmação está correta. A motivação é definida na literatura de administração como o conjunto de forças energéticas internas ou externas ao indivíduo que dão origem ao comportamento de trabalho, determinando sua forma, direção, intensidade e duração. Essa definição é amplamente aceita por autores como Robbins, Chiavenato e outros, que destacam que a motivação envolve a ativação (energia), direcionamento (foco) e manutenção (persistência) do comportamento.

A frase do enunciado capta precisamente esses elementos: "forças energéticas" refere-se à ativação; "internas ou externas" abrange fatores intrínsecos e extrínsecos; "forma, direção, intensidade e duração" descrevem os componentes do comportamento motivado. Portanto, não há erro conceitual.

Motivação no trabalho
  • 1Forças energéticas
    • Internas (intrínsecas)
    • Externas (extrínsecas)
  • 2Determinam o comportamento
    • Forma
    • Direção
    • Intensidade
    • Duração
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Gabarito: Certo

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