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Questão de Direito do Trabalho — Das relações laborais — CESPE / CEBRASPE 2024

Direito do TrabalhoDas relações laborais
Código
ce173467
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
FINEP
Ano
2024
Nível
Superior
Cargo
Analista - Jurídica
No que diz respeito à proteção ao trabalho da mulher e à maternidade, assinale a opção correta.
  1. AO término do contrato de experiência autoriza a demissão da empregada gestante, ainda que se comprove que a concepção ocorreu na vigência do contrato.
  2. BPor falta de previsão legal específica, o direito à estabilidade provisória da gestante não abrange a categoria das empregadas domésticas.
  3. CEmpregada contratada mediante contrato por tempo determinado não tem garantia à estabilidade provisória em razão de gravidez.
  4. DA garantia de emprego à empregada gestante autoriza a reintegração, ainda que o período de estabilidade já esteja exaurido.
  5. EO fato de o empregador não ter conhecimento da gravidez da empregada não afasta o direito ao pagamento da indenização decorrente da estabilidade.
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GabaritoE — O fato de o empregador não ter conhecimento da gravidez da empregada não afasta o direito ao pagamento da indenização decorrente da estabilidade.

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