Questão de Direito do Trabalho — Remuneração e salário — CESPE / CEBRASPE 2011
Direito do TrabalhoRemuneração e salário
- Código
- ce340069
- Banca
- CESPE / CEBRASPE
- Órgão
- AL-ES
- Ano
- 2011
- Nível
- Médio
- Cargo
- Técnico Legislativo - Sênior I (Contabilidade / Financeiro / Folha de Pagamento)
De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), são consideradas atividades ou operações insalubres aquelas que, por sua natureza, condições ou métodos de trabalho, exponham os empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos limites de tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade do agente e do tempo de exposição e seus efeitos. Assim, se um trabalhador estiver no exercício do trabalho em condição insalubre de grau médio de agressividade, acima dos limites de tolerância estabelecidos pelo Ministério do Trabalho, e se o salário mínimo nacional vigente for de R$ 545,00, então o valor do adicional de insalubridade devido a esse trabalhador será igual a
- AR$ 154,50.
- BR$ 109,00.
- CR$ 327,00.
- DR$ 218,00.
- ER$ 163,50.