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Questão de Direito do Trabalho — Extinção do contrato de emprego: modalidades e obrigações legais — CESPE / CEBRASPE 2012

Direito do TrabalhoExtinção do contrato de emprego: modalidades e obrigações legais
Código
ce343460
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
AGU
Ano
2012
Nível
Superior
Cargo
CESPE - - Advogado da União
No que se refere a alteração, suspensão, interrupção e extinção do contrato de trabalho, julgue os próximos itens.A jurisprudência do TST tem orientação firme no sentido de que, excetuados os empregados da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos, por ser esta equiparada à fazenda pública, os demais empregados públicos de empresas públicas e de sociedades de economia mista, ainda que concursados, podem ter seus contratos de trabalho rescindidos por demissão sem justa causa, por não haver necessidade de motivação do ato de demissão.
  1. CCerto
  2. EErrado
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GabaritoC — Certo

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