Questão de Direito do Trabalho — Remuneração e salário — CESGRANRIO 2013
Direito do TrabalhoRemuneração e salário
- Código
- cg001103
- Banca
- CESGRANRIO
- Órgão
- IBGE
- Ano
- 2013
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista - Recursos Humanos - Administração de Pessoal
O empregado pode receber um adicional de horas extras previsto no artigo 7º, inciso XVI da Constituição Federal, por ter trabalhado além das horas estipuladas no contrato de trabalho.O cálculo das horas extras é composto pelo adicional de:
- A25% sobre o salário base do empregado para as horas trabalhadas aos domingos e feriados, além de adicional noturno.
- B30% sobre o salário base para atividades noturnas de empregado urbano e de 35% para trabalhador rural.
- C30%, 40% ou 50% do salário do empregado, a título de insalubridade, dependendo do serviço prestado, das gorjetas e da gratificação de função.
- D40% sobre o salário do empregado, a título de periculosidade, sem os acréscimos resultantes de gratificações, prêmios ou participação nos lucros da empresa.
- E50% para as horas extras trabalhadas de segunda a sábado e de 100% para as horas extras dos domingos e feriados.