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Questão de Administração Geral — Estratégia organizacional — CESGRANRIO 2024

Administração GeralEstratégia organizacional
Código
cg021576
Banca
CESGRANRIO
Órgão
CNU
Ano
2024
Nível
Superior
Cargo
Bloco 5 - Educação, Saúde, Desenvolvimento Social e Direitos Humanos - tarde
De acordo com Mintzberg e Quinn,[...] Estratégia é o padrão ou plano que integra as principais metas, políticas e sequência de ações de uma organização em um todo coerente. Uma estratégia bem formulada ajuda a ordenar e alocar os recursos de uma organização para uma postura singular e viável, com base em suas competências internas e relativas, mudanças no ambiente antecipadas e providências contingentes realizadas por oponentes inteligentes.MINTZBERG, H.; QUINN, J. B. O processo da estratégia. 3. ed. Porto Alegre: Bookman, 2001. p. 20. Adaptado.Tendo como pano de fundo a questão da efetividade da estratégia no contexto da gestão estratégica, considere um cenário em que• somente 25% dos gerentes têm iniciativas alinhadas às estratégias;• somente 5% da força de trabalho entende as estratégias;• 85% de executivos gastam menos de 1 h por mês discutindo estratégias;• 60% da organização não alinha o orçamento às estratégias.Nesse contexto, tendo-se identificado no cenário descrito algumas falhas na execução das estratégias, entendendo-se estratégia como definiram Mintzberg e Quinn, a razão principal que provoca tais falhas é a(o)
  1. Aausência de um planejamento estratégico
  2. Blimitação orçamentária
  3. Ccentralização das ações
  4. Dexcesso de burocracia
  5. Ealinhamento entre propósitos e metas
Revelar gabarito e comentário

GabaritoA — ausência de um planejamento estratégico

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