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Questão de Gestão de Pessoas — Treinamento e Desenvolvimento — FCC 2016

Gestão de PessoasTreinamento e Desenvolvimento
Código
fc030740
Banca
FCC
Órgão
Prefeitura de Teresina - PI
Ano
2016
Nível
Superior
Cargo
Técnico de Nível Superior - Administrador - Arsete
Uma das classificações correntes das Técnicas de Treinamento e Desenvolvimento − T&D, propõe a divisão de acordo com seu uso, apontando as de Conteúdo, as de Processo e as Mistas, sendo que
  1. Aa aplicação de uma modalidade exclui, necessariamente, as demais, na medida em cada qual se baseia em diferentes premissas.
  2. Bas denominadas de Processo, como o role playing, objetivam redesenhar os processos de trabalho.
  3. Cas mistas são as que atendem, a um só tempo, o processo de indução e o de integração.
  4. Dapenas as de Processo comportam aplicação interna, denominada on the job.
  5. Eaquelas caracterizadas como de Conteúdo são desenhadas para transmissão de conhecimento.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoE — aquelas caracterizadas como de Conteúdo são desenhadas para transmissão de conhecimento.

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