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Questão de Direito do Trabalho — Do trabalho em condições especiais — FCC 2025

Direito do TrabalhoDo trabalho em condições especiais
Código
fc075445
Banca
FCC
Órgão
TRT - 2ª REGIÃO (SP)
Ano
2025
Nível
Médio
Cargo
Técnico Judiciário - Área Administrativa
Hermínio, estudante de Direito, estudando o tema proteção ao trabalho do menor, apresentará um pequeno trabalho a respeito do contrato de aprendizagem. De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, deverá constar no seu trabalho que o contrato de aprendizagem
  1. Anão poderá ser estipulado por mais de dezoito meses, exceto quando se tratar de aprendiz portador de deficiência.
  2. Bé contrato de trabalho especial, ajustado por escrito e por prazo máximo de um ano, celebrado com o maior de 14 e menor de 21 anos.
  3. Cé contrato de trabalho especial, ajustado por escrito e por prazo máximo de um ano, celebrado com o maior de 14 e menor de 24 anos.
  4. Dé contrato de trabalho especial, ajustado por escrito e por prazo máximo de um ano, celebrado com o maior de 14 e menor de 18 anos.
  5. Enão poderá ser estipulado por mais de dois anos, exceto quando se tratar de aprendiz portador de deficiência.
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GabaritoE — não poderá ser estipulado por mais de dois anos, exceto quando se tratar de aprendiz portador de deficiência.

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