Questão de Gestão de Pessoas — Treinamento e Desenvolvimento — FCC 2012
Gestão de PessoasTreinamento e Desenvolvimento
- Código
- fc126889
- Banca
- FCC
- Órgão
- TRF - 5ª REGIÃO
- Ano
- 2012
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Judiciário - Área Administrativa
Todo processo de treinamento envolve mudança; portanto, deve-se prever resistências naturais ao longo de todo o seu desenvolvimento.É um pressuposto considerado
- AArtificial.
- BPrático.
- CMetodológico.
- DTeórico.
- EPragmático.