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Questão de Gestão de Pessoas — Aplicando Pessoas — FCC 2012

Gestão de PessoasAplicando Pessoas
Código
fc126995
Banca
FCC
Órgão
TRF - 5ª REGIÃO
Ano
2012
Nível
Médio
Cargo
Técnico Judiciário - Área Administrativa
Na abordagem atual, a avaliação de desempenho deve se preocupar mais efetivamente
  1. Aem julgar o desempenho do passado de cada funcionário.
  2. Bimportar modelos já implantados em outras organizações.
  3. Cmapear somente os pontos fracos da organização.
  4. Dapontar ações para melhorar o desempenho futuro.
  5. Eauxiliar cada funcionário na progressão da carreira.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoD — apontar ações para melhorar o desempenho futuro.

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