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Questão de Psicologia — Psicologia e Organizações — FGV 2013

PsicologiaPsicologia e Organizações
Código
fg003412
Banca
FGV
Órgão
MPE-MS
Ano
2013
Nível
Médio
Cargo
Técnico II - Administrativa
Toda avaliação é um processo de julgar o valor e as qualidades de uma pessoa.Quando um gestor “… estende uma avaliação positiva ou negativa de uma pessoa para todos os itens da avaliação, sem fazer uma análise adequada de cada um dos fatores separadamente, ou seja, se ele é bom em algo, automaticamente torna‐se bom em tudo", está cometendo o erro de avaliação denominado
  1. Atendência central.
  2. Befeito de recenticidade.
  3. Cerro de fadiga.
  4. Defeito halo.
  5. Eerro de “primeira impressão".
Revelar gabarito e comentário

GabaritoD — efeito halo.

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