Questão de Gestão de Pessoas — Indicadores de RH — FGV 2015
Gestão de PessoasIndicadores de RH
- Código
- fg020718
- Banca
- FGV
- Órgão
- TJ-SC
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Administrativo
Uma empresa redefiniu sua estratégia de negócio, criou novas linhas de produto e adotou novas tecnologias de produção. Para dar sustentação à estratégia, investiu fortemente em treinamento. A diretora de recursos humanos precisa avaliar os resultados do treinamento e gostaria de fazer essa avaliação no nível organizacional e no nível de recursos humanos. Serviriam como indicadores de resultados do treinamento no nível organizacional e no nível de recursos humanos, respectivamente:
- Amelhoria da imagem da empresa e aumento da eficácia organizacional;
- Bmelhoria da qualidade de vida no trabalho (QVT) e redução do índice de acidentes no trabalho;
- Credução do absenteísmo e redução do índice de acidentes no trabalho;
- Dmelhoria do clima organizacional e retorno dos investimentos em treinamento;
- Emelhoria da imagem da empresa e redução do absenteísmo.