Questão de Gestão de Pessoas — Recrutamento e Seleção — FGV 2026
Gestão de PessoasRecrutamento e Seleção
- Código
- fg127467
- Banca
- FGV
- Órgão
- AL-RO
- Ano
- 2026
- Nível
- Médio
- Cargo
- Assistente Legislativo (Sem Especialidade)
As organizações podem adotar diferentes modelos e estratégias de recrutamento e seleção de pessoal, conforme suas necessidades, recursos disponíveis e o perfil profissional desejado. Cada uma dessas abordagens apresenta características, vantagens e limitações próprias.Em relação ao tema, avalie as assertivas acerca dos processos de recrutamento e seleção de pessoal.I. O recrutamento por headhunter é voltado para atrair profissionais de alta qualificação e escassos no mercado.II. O recrutamento interno tem como diferencial importante o seu baixo custo, em relação a outros tipos de recrutamento.III. No modelo de colocação, por haver apenas um candidato para uma vaga específica, não é possível a rejeição.Está correto o que se afirma em
- AI, apenas.
- BII, apenas.
- CI e II, apenas.
- DII e III, apenas.
- EI, II e III.