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Questão de Direito do Trabalho — Efeitos e duração do trabalho nos contratos de emprego — FGV 2026

Direito do TrabalhoEfeitos e duração do trabalho nos contratos de emprego
Código
fg128706
Banca
FGV
Órgão
AMAZUL
Ano
2026
Nível
Superior
Cargo
Analista de Recursos Humanos
Durante a revisão de registros de ponto na AMAZUL, a área de Gestão de Pessoas analisou situações em que empregados permaneciam nas dependências da organização antes ou após a jornada formal. O objetivo era identificar quais períodos podem ser legalmente considerados como tempo à disposição do empregador segundo a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).Considerando o que estabelece a legislação, assinale a situação que é computada como tempo de serviço.
  1. AEstada voluntária no local de trabalho para práticas religiosas.
  2. BAfastamento do empregado para prestar serviço militar obrigatório.
  3. CPermanência na empresa para atividades pessoais, como alimentação.
  4. DPermanência para troca de uniforme sem obrigatoriedade de realizá-la na empresa.
  5. EPermanência na empresa por escolha própria, devido a condições climáticas adversas.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoB — Afastamento do empregado para prestar serviço militar obrigatório.

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