Questão de Direito do Trabalho — Prescrição e decadência no Direito do Trabalho — FCC 2023
Direito do TrabalhoPrescrição e decadência no Direito do Trabalho
- Código
- gp045762
- Banca
- FCC
- Órgão
- TRT - 21ª Região (RN)
- Ano
- 2023
- Cargo
- Técnico Judiciário - Área Administrativa
Tomás está se preparando para um concurso público e no momento está estudando sobre a prescrição no Direito do Trabalho,Considere: I. Contra o menor de 18 anos não corre nenhum prazo de prescrição, razão pela qual extinto o contrato de trabalho antesdo empregado completar a maioridade, o marco inicial da contagem prescricional para ajuizar reclamação trabalhista é odia em que completar esta idade e o termo final será dois anos depois. II. De acordo com a legislação vigente, o prazo para ajuizamento de reclamação trabalhista será de dois anos após otérmino do contrato de trabalho, projetando-se o período do aviso prévio indenizado, que comporá tal lapso temporal. III. O marco inicial da retroação do quinquênio prescricional conta-se da data do término da relação de emprego. Está correto o que se afirma em
- AI,II e III.
- BI e II, apenas.
- CII e III, apenas.
- DI, apenas.
- EIII, apenas.