Questão de Gestão de Pessoas — Gestão de Competências — GUALIMP 2024
Gestão de PessoasGestão de Competências
- Código
- qg201620
- Banca
- GUALIMP
- Órgão
- Prefeitura de Alfredo Chaves - ES
- Ano
- 2024
- Nível
- Superior
- Cargo
- Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos
Competência pode ser definida como um agrupamento de conhecimentos, habilidades e atitudes correlacionados, que afeta parte considerável da atividade de alguém e que pode ser medido contra padrões preestabelecidos, podendo ser melhorado por meio de treinamento e desenvolvimento. A mistura de capacidade intelectual com domínio de conhecimento, refere-se ao seguinte tipo de conhecimento:
- ACompetência social.
- BCompetência cognitiva.
- CCompetência técnica.
- DCompetência organizacional.