Questão de Gestão de Pessoas — Comportamento de Pessoas nas Organizações — UNIVALI 2024
Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas Organizações
- Código
- qg373156
- Banca
- UNIVALI
- Órgão
- Prefeitura de Itajaí - SC
- Ano
- 2024
- Nível
- Médio
- Cargo
- Técnico em Atividades Administrativas Educacionais - Edital nº 29
Em um setor de tecnologia de um município, uma equipe de gestão percebeu que a alta rotatividade de colaboradores estava comprometendo o desempenho dos projetos e a satisfação dos clientes. Para solucionar o problema, foi necessário analisar o comportamento organizacional, identificando fatores como motivação, relações interpessoais e comunicação entre departamentos. Com base no caso apresentado e na importância do comportamento organizacional na gestão de pessoas. Marque V, para verdadeiro, e F, para falso:(__)A análise do comportamento organizacional é irrelevante para solucionar problemas de rotatividade, pois a satisfação dos colaboradores está unicamente relacionada ao salário.(__)A compreensão do comportamento organizacional permite identificar fatores que impactam a produtividade e propor estratégias que promovam um ambiente de trabalho mais saudável e colaborativo.(__)O comportamento organizacional é um conceito teórico que não influencia a prática de gestão de pessoas em contextos reais.(__)A solução para problemas de rotatividade depende exclusivamente de treinamentos técnicos e não envolve aspectos comportamentais ou relacionais.Assinale a alternativa que indica a sequência correta:
- AF - V - V - F.
- BV - F - V - F.
- CV - V - F - F.
- DF - V - F - F.