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Questão de Gestão de Pessoas — Gestão Estratégica de Pessoas - RH 4.0 — FEPESE 2025

Gestão de PessoasGestão Estratégica de Pessoas - RH 4.0
Código
qg459253
Banca
FEPESE
Órgão
Prefeitura de Cunha Porã - SC
Ano
2025
Nível
Médio
Cargo
Auxiliar Administrativo
O planejamento de pessoal é uma ferramenta estratégica do RH que tem como principal finalidade:
  1. AAntecipar e equilibrar as necessidades quantitativas e qualitativas de mão de obra da instituição.
  2. BSubstituir integralmente a necessidade de processos seletivos externos na organização.
  3. CLimitar-se ao dimensionamento do quadro de funcionários terceirizados.
  4. DRestringir-se às atividades operacionais de registro de frequência e folha de pagamento.
  5. ECentralizar todas as decisões sobre promoções e demissões sem análise setorial.
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GabaritoA — Antecipar e equilibrar as necessidades quantitativas e qualitativas de mão de obra da instituição.

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