Questão de Gestão de Pessoas — Desenho de Cargos — FEPESE 2025
Gestão de PessoasDesenho de Cargos
- Código
- qg462452
- Banca
- FEPESE
- Órgão
- Prefeitura de São José - SC
- Ano
- 2025
- Nível
- Superior
O Plano de Cargos e Salários estabelece critérios específicos para a progressão funcional dos servidores municipais.Nesse contexto, a progressão horizontal caracteriza-se por:
- AMudança de cargo para função de maior complexidade e responsabilidade, mediante aprovação em concurso público interno específico.
- BPromoção para cargo de chefia ou direção mediante indicação direta da autoridade competente e aprovação do prefeito municipal.
- CAvanço dentro da mesma classe funcional mediante cumprimento de interstício temporal e avaliação de desempenho satisfatória, mantendo-se as atribuições do cargo.
- DTransferência para outro órgão da administração municipal, com manutenção integral de vencimentos e vantagens adquiridas no cargo anterior.
- EAlteração automática de classe funcional a cada dois anos de efetivo exercício, independentemente de avaliação de desempenho profissional.