Pular para o conteúdo principal

Questão de Direito do Trabalho — Contratos de Trabalho Especiais — TRT 14R 2008

Direito do TrabalhoContratos de Trabalho Especiais
Código
qg796621
Banca
TRT 14R
Órgão
TRT - 14ª Região (RO e AC)
Ano
2008
Nível
Superior
Cargo
Juiz do Trabalho - Prova 1
Assinale a alternativa verdadeira:
  1. AÉ ilícita a alteração das condições contratuais quando o empregador reverte o empregado que exerce função de confiança ao cargo efetivo anteriormente ocupado.
  2. BSegundo a jurisprudência no Tribunal Superior do Trabalho, as gorjetas, por integrarem a remuneração do empregado, refletem no cálculo das férias, 13º salário, aviso prévio e repouso semanal remunerado.
  3. CConsiderando-se as horas destinadas à aprendizagem teórica e prática, a duração do trabalho do aprendiz não poderá exceder a seis horas diárias, salvo acordo de compensação de jornada e desde que não ultrapasse o limite de oito horas.
  4. DConsidera-se salário in natura o pagamento pelo empregador de plano de previdência privada em favor do empregado.
  5. EA recusa do empregado ferroviário, sem motivo justificado, quanto à execução de serviço extraordinário para atendimento de casos de urgência, capazes de afetar a regularidade dos serviços, será considerada falta grave ensejadora da despedida por justa causa.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoE — A recusa do empregado ferroviário, sem motivo justificado, quanto à execução de serviço extraordinário para atendimento de casos de urgência, capazes de afetar a regularidade dos serviços, será considerada falta grave ensejadora da despedida por justa causa.

Link permanente: /questoes/qg796621