Questão de Gestão de Pessoas — Planos de Carreira — FEPESE 2009
Gestão de PessoasPlanos de Carreira
- Código
- qg802728
- Banca
- FEPESE
- Órgão
- UFFS
- Ano
- 2009
- Nível
- Médio
São etapas, entre outras, para construção de um plano de carreira:
- AAutoconhecimento; Conhecimento hierárquico; Estratégia de Implementação; Plano de Ação para Implementação.
- BConhecimento do Mercado e Tendências; Gestão burocrática; Estratégia de Implementação.
- CAutoconhecimento; Estrutura funcional; Plano de Ação para Implementação; Acompanhamento do Plano
- DObjetivos de Carreira; Estratégia de Implementação; Plano de Ação para Implementação.
- EAutoconhecimento; Conhecimento hierárquico; Acompanhamento do Plano