Questão de Direito do Trabalho — Extinção do contrato de emprego: modalidades e obrigações legais — TRT 23R (MT) 2011
Direito do TrabalhoExtinção do contrato de emprego: modalidades e obrigações legais
- Código
- qg855389
- Banca
- TRT 23R (MT)
- Órgão
- TRT - 23ª REGIÃO (MT)
- Ano
- 2011
- Nível
- Superior
- Cargo
- Juiz do Trabalho Substituto
Analise as seguintes proposições, assinalando ao final a alternativa CORRETA.I - Assédio sexual é o ato de constranger alguem com o intuito de obter vantagem ou favorecimento sexual, prevalencendo-se o agente da sua condição de superior hierárquico ou ascendência inerentes ao exercício do emprego, cargo ou profissão.II - O assédio sexual pode se configurar tanto pelo constrangimento verbal, quanto não verbal.III- Se o assédio é cometido por empregado contra colega de trabalho, poderá ele ser dispensado por justa causa na modalidade indisciplina.IV - A responsabilidade por todos os danos causados pela prática do assédio sexual é personalíssima.
- AAs alternativas I, II estão corretas e as alternativas III e IV incorretas;
- BAs alternativas II e III estão corretas e as alternativas I e IV incorretas;
- CAs alternativas I, II e III estão incorretas e a alternativa IV correta;
- DTodas as alternativas estão incorretas;
- EAs alternativas I e IV estão corretas e as alternativas II e III incorretas.