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Questão de Direito do Trabalho — Extinção do contrato de emprego: modalidades e obrigações legais — AOCP 2012

Direito do TrabalhoExtinção do contrato de emprego: modalidades e obrigações legais
Código
qg856867
Banca
AOCP
Órgão
BRDE
Ano
2012
Nível
Superior
Cargo
Analista de Projetos - Jurídica
Trata-se de uma das hipóteses que justificam a rescisão indireta do contrato de trabalho,
  1. Aato de improbidade.
  2. Babandono de emprego.
  3. Cincontinência de conduta ou mau procedimento.
  4. Drecusa do empregado em executar serviços superiores às suas forças, defesos por lei, contrários aos bons costumes, ou alheios ao contrato.
  5. Eviolação de segredo de empresa.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoD — recusa do empregado em executar serviços superiores às suas forças, defesos por lei, contrários aos bons costumes, ou alheios ao contrato.

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