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Questão de Direito do Trabalho — Cessação do contrato de emprego — CETRO 2014

Direito do TrabalhoCessação do contrato de emprego
Código
qq043845
Banca
CETRO
Órgão
IF-PR
Ano
2014
Nível
Superior
Cargo
Auditor
Sobre o aviso prévio, de acordo com o previsto na Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), assinale a alternativa correta.
  1. AEm havendo prazo estipulado, o empregador que, sem justo motivo, quiser rescindir o contrato de mais de um ano com empregado que recebe mensalmente, tem de avisar de sua resolução com antecedência máxima de 15 dias.
  2. BEm não havendo prazo estipulado, o empregador que, sem justo motivo, quiser rescindir o contrato de mais de um ano com empregado que recebe semanalmente, tem de avisar de sua resolução com antecedência mínima de 15 dias.
  3. CO prazo de comunicação sempre coincide com o prazo de cumprimento.
  4. DO prazo de comunicação pode ser superior ao prazo de cumprimento.
  5. EO prazo de cumprimento pode ser superior ao prazo de comunicação.
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GabaritoD — O prazo de comunicação pode ser superior ao prazo de cumprimento.

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