Questão de Administração Geral — Abordagem Humanística da Administração - Teoria das Relações Humanas — FDC 2014
Administração GeralAbordagem Humanística da Administração - Teoria das Relações Humanas
- Código
- qq054176
- Banca
- FDC
- Órgão
- FIOCRUZ
- Ano
- 2014
- Nível
- Superior
Atua sobre as condições limitadoras e promotoras do desenvolvimento potencial das pessoas na organização, especialmente sobre as condições básicas para uma aprendizagem coletiva solidária; assume as condições de aprendizado como fatores propulsores ou realizadores do potencial de crescimento das pessoas; aposta na capacidade coletiva para moldar as mudanças. Na abordagem da liderança como potencial de aprendizagem coletiva, de Peter Senge (2000), estas são algumas habilidades do líder caracterizado com a metáfora:
- Alíder-idealizador .
- Blíder-regente.
- Clíder-jardineiro.
- Dlíder-professor .
- Elíder-estrategista.