Questão de Direito do Trabalho — Cessação do contrato de emprego — IBFC 2015
Direito do TrabalhoCessação do contrato de emprego
- Código
- qq127934
- Banca
- IBFC
- Órgão
- MGS
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Serviços Jurídicos
Assinale a alternativa correta considerando as disposições da Consolidação das Leis do Trabalho sobre o aviso prévio.
- AO aviso prévio é devido pela parte que, sem justo motivo, quiser rescindir qualquer contrato de trabalho, havendo ou não prazo estipulado para a duração deste.
- BO aviso prévio deverá ter antecedência mínima de oito dias, se o pagamento for efetuado por semana ou tempo inferior.
- CO aviso prévio deverá ter antecedência mínima de vinte dias aos que perceberem por quinzena.
- DNão é devido o aviso prévio na despedida indireta.