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Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — CONSESP 2018

Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
Código
qq323784
Banca
CONSESP
Órgão
Prefeitura de Extrema - MG
Ano
2018
Nível
Superior
Cargo
Analista de RH Pleno
Quanto ao planejamento e a programação do treinamento, este deve levar em conta, exceto:
  1. AAbordagem do treinamento: uma necessidade específica de cada vez.
  2. BA avaliação dos outros programas: o resultado negativo, visando ampliá-los.
  3. CObjetivo: definição clara do objetivo do treinamento.
  4. DDivisão do trabalho: a ser desenvolvido em módulos, pacotes ou ciclos.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoB — A avaliação dos outros programas: o resultado negativo, visando ampliá-los.

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