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Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — INAZ do Pará 2018

Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
Código
qq371588
Banca
INAZ do Pará
Órgão
CRF-PE
Ano
2018
Nível
Médio
Cargo
Assistente Administrativo Gestão de Pessoas
Saiba que a principal estratégia para a realização do treinamento é a estrutura preparada e desenvolvida pela organização, pois este processo deve estar equilibrado em uma linha de realizações. É um processo cíclico e contínuo composto de quatro etapas. Que etapas são estas?
  1. AMapeamento, descritivo, implementação e prognóstico.
  2. BDiagnóstico, desenho, desenvolvimento e avaliação.
  3. CMapeamento, desenho, implementação e prognóstico.
  4. DDiagnóstico, roteiro, desenvolvimento e avaliação.
  5. EDiagnóstico, desenho, implementação e avaliação.
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GabaritoE — Diagnóstico, desenho, implementação e avaliação.

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