Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — SELECON 2022
Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
- Código
- qq801590
- Banca
- SELECON
- Órgão
- IF-RJ
- Ano
- 2022
- Nível
- Superior
- Cargo
- Tecnólogo/Formação - Recursos Humanos
O conceito de treinamento pode assumir vários significados. O treinamento é uma maneira eficaz de agregar valor às pessoas, à organização e, consequentemente, aos clientes. Enriquece o patrimônio humano das organizações e é o responsável pela formação do capital intelectual das organizações. O treinamento é um processo cíclico e contínuo composto de quatro fases, a saber:
- Afoco, valor, disciplina e proatividade
- Brapidez, qualidade, eficácia e eficiência.
- Ccompetências gerenciais, competências fundamentais, competências de apoio e competências de capacitação.
- Ddiagnóstico, desenho, implementação e avaliação