Questão de Psicologia — Teorias da Personalidade — UNIOESTE 2022
PsicologiaTeorias da Personalidade
- Código
- qq811547
- Banca
- UNIOESTE
- Órgão
- Prefeitura de Santo Antônio da Platina - PR
- Ano
- 2022
- Nível
- Superior
- Cargo
- Psicólogo
Segundo Robbins (2005, p. 143), “os estudos de Maslow, McGregor e Herzberg abordaram a importância de se entender o próprio trabalho como uma possível fonte de motivação. Pesquisas recentes em planejamento do trabalho oferecem evidências ainda mais fortes de que a maneira como os elementos do trabalho são organizados pode aumentar ou reduzir a motivação”. Essas pesquisas também trazem observações detalhadas sobre o que são esses elementos. O modelo de características do trabalho propõe que todo tipo de trabalho ou função pode ser descrito em termos de cinco dimensões essenciais:
- AVariedade de habilidades; Autonomia; Necessidade não satisfeita; Persistência; Realização.
- BVariação de habilidades; Persistência; Necessidade não satisfeita; Capacidade para liderança; Autonomia.
- CVariação de habilidades; Persistência; Nível de satisfação; Capacidade para liderança; Feedback.
- DVariedade de habilidades; Identidade da tarefa; Significância da tarefa; Autonomia; Feedback.
- EVariedade de habilidades; Retroalimentação; Nível de satisfação; Capacidade para liderança; Feedback.