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Questão de Direito do Trabalho — Remuneração e salário: caracterização e distinções — FEPESE 2017

Direito do TrabalhoRemuneração e salário: caracterização e distinções
Código
qq261085
Banca
FEPESE
Órgão
CIASC
Ano
2017
Nível
Superior
Cargo
Advogado
Considerando as disposições legais sobre salários e remuneração, assinale a alternativa correta.
  1. AAo empregador é vedado efetuar qualquer tipo de desconto nos salários do empregado, inclusive quando resultar de adiantamentos.
  2. BO pagamento de comissões e percentagens só é exigível depois de ultimada a transação a que se referem.
  3. CHaverá equiparação de salários em razão de trabalhos prestados com igual valor, com igual produtividade e com a mesma perfeição técnica, entre pessoas cuja diferença de tempo de serviço não seja superior a 03 anos.
  4. DO pagamento de salário não deve ser estipulado por período superior a 01 mês, inclusive no que concerne a comissões, percentagens e gratificações.
  5. EAs prestações “in natura” que o empregador fornece habitualmente ao empregado, mediante contrato, tais como alimentação, habitação, vestuário, entre outras, não se compreendem no salário para efeitos legais.
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GabaritoB — O pagamento de comissões e percentagens só é exigível depois de ultimada a transação a que se referem.

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