Questão de Direito do Trabalho — Cessação do contrato de emprego — INSTITUTO MAIS 2021
Direito do TrabalhoCessação do contrato de emprego
- Código
- qq663680
- Banca
- INSTITUTO MAIS
- Órgão
- SETEC Campinas
- Ano
- 2021
- Nível
- Superior
- Cargo
- Procurador
Sobre o aviso prévio, analise as proposições abaixo.I. Na despedida indireta, não é devido o aviso prévio.II. Na hipótese de ser o contrato de trabalho extinto por acordo entre empregado e empregador, o aviso prévio, se indenizado, é devido por metade.III. O direito ao aviso prévio é irrenunciável pelo empregado. O pedido de dispensa de cumprimento não exime o empregador de pagar o respectivo valor, salvo comprovação de haver o prestador dos serviços obtido novo emprego.IV. É ilegal substituir o período que se reduz da jornada de trabalho, no aviso prévio, pelo pagamento das horas correspondentes.V. O empregado que, durante o prazo do aviso prévio, cometer qualquer das faltas consideradas pela lei como justas para a rescisão, não perde o direito ao restante do respectivo prazo, uma vez que a rescisão já se operou.É correto o que se afirma, apenas, em
- AI, II e III.
- BI, IV e V.
- CII, III e IV.
- DIII, IV e V.