Questão de Direito do Trabalho — Descanso no trabalho: repouso anual (férias) e semanal — VUNESP 2013
Direito do TrabalhoDescanso no trabalho: repouso anual (férias) e semanal
- Código
- vu000024
- Banca
- VUNESP
- Órgão
- CETESB
- Ano
- 2013
- Nível
- Superior
- Cargo
- Advogado
Não terá direito a férias o empregado que, no curso do período aquisitivo,
- Adeixar o emprego e não for readmitido dentro de 90 (noventa) dias subsequentes à sua saída.
- Bpermanecer em gozo de licença, com percepção de salários, por mais de 180 (cento e oitenta) dias.
- Ctiver percebido da Previdência Social prestações de acidente de trabalho ou de auxílio-doença por mais de 12 (doze) meses, embora descontínuos.
- Dtiver prestado o serviço militar obrigatório por mais de 30 (trinta) dias.
- Edeixar de trabalhar, com percepção do salário, por mais de 30 (trinta) dias, em virtude de paralisação parcial ou total dos serviços da empresa.