Questões de Trabalho em Equipe

Qual alternativa apresenta uma orientação condizente ao que Patton, Stone e Heen (2021) preconizam sobre a participação dos sentimentos nas conversas difíceis?

Fernández-Río (2015) afirma que uma das características das situações de trabalho cooperativo é a presença de uma atmosfera

Dentre as características de uma situação cooperativa apontadas por Fernández-Río et al. (2015), destaca-se: “para poder desenvolver as habilidades sociais e de comunicação é essencial trabalhar o contato direto com as pessoas”. Essa defini…

Analise a seguinte atividade proposta por Fernández-Río (2015): O grupo se divide em duplas, cujos participantes tem estatura similar. Um se posiciona à frente do outro. O aluno da frente posiciona seus braços cruzados sobre o peito, se man…

Para melhorar as relações de trabalho, é importante entender as diferenças entre grupo e equipe. Assinale a alternativa que descreve corretamente uma dessas diferenças.

Entre um amplo conjunto de habilidades passíveis de serem desenvolvidas por meio do trabalho com os jogos cooperativos nas aulas de Educação Física escolar, encontram-se as seguintes: I. Agressividade. II. Individualidade. III. Cooperação.…

“A alegria de conviver com o outro.” (AMARAL, 2004). Sobre os jogos cooperativos, é correto afirmar:

Acerca do trabalho em equipe, julgue o item. Grupos pequenos tendem a ter indivíduos não atuantes, mas que serão beneficiados pelos resultados.

Acerca do trabalho em equipe, julgue o item. O status é um padrão aceitável de comportamento que é compartilhado por todos os membros do grupo.

Segundo Barbosa et al. (2019), os lugares, a segurança e a manutenção dos profissionais de psicologia do esporte estão ainda por ser efetivamente entendidos e demarcados em sua importância e funcionalidade dentro das equipes de trabalho. Ex…

A respeito do trabalho em equipe, julgue o item. O número ideal de pessoas para a composição de uma equipe de sucesso, segundo psicólogos, está entre dez e quinze.

A respeito do trabalho em equipe, julgue o item. A diversidade é uma variável negativa para a composição de equipes bem-sucedidas, pois os integrantes terão experiências e conhecimentos distintos, o que não agregará para o alcance de um obj…

A respeito do trabalho em equipe, julgue o item. Os papéis dos integrantes de uma equipe são definidos pela habilidade mental e pela personalidade de cada membro.

Quanto ao trabalho em equipe e a suas variáveis, julgue o item. A grande diferença entre o trabalho em equipe e o trabalho em grupo é que o primeiro normalmente tem apenas uma pessoa exercendo o papel de liderança, enquanto o segundo possui…

Quanto ao trabalho em equipe e a suas variáveis, julgue o item. O desenvolvimento de equipes no âmbito organizacional compreende três abordagens principiais: a estratégica; a estrutural; e a educacional.

Quanto ao trabalho em equipe e a suas variáveis, julgue o item. Nas relações do grupo, a confrontação ocorre em momentos em que um membro se desloca em direção a seus interesses individuais, dificultando a atuação dos demais.

Quanto ao trabalho em equipe e a suas variáveis, julgue o item. Um dos diversos papéis que se desenvolvem entre os membros de um grupo para o sucesso do desenvolvimento da equipe é a confrontação.

Quanto ao trabalho em equipe e a suas variáveis, julgue o item. Em uma interação intraequipe, há influência, entre os colaboradores, na forma de pensar, de sentir e de agir, o que pode alterar o comportamento do indivíduo.

De acordo com os conceitos de Barbosa e Puente-Palacios (2018) sobre a coesão de equipes, as alternativas abaixo são dimensões de coesão comumente encontradas na literatura, EXCETO:

Quanto à personalidade, ao comportamento e ao relacionamento no trabalho em equipe, julgue o item seguinte. O comportamento receptivo caracteriza‑se pelo acatamento passivo de críticas e de ordens, uma vez que a receptividade exige que o co…