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Banco de Questões LEVEL

Banco de Questões de Concursos

São 396 questões do órgão CAU-RJ de provas oficiais. Refine por disciplina, banca e assunto e resolva com gabarito oficial.

396 questões · provas oficiais · gabarito + comentário

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396 questões no filtro

  1. Gestão de PessoasIndicadores de RHIADESCAU-RJ2026Média

    Monitoramento é o processo contínuo de acompanhar o desempenho, o comportamento e os resultados dos colaboradores. Acerca desse assunto assinale a alternativa correta.

  2. Gestão de PessoasIndicadores de RHIADESCAU-RJ2026Média

    Os indicadores de gestão de pessoas são métricas que permitem medir, monitorar e avaliar o desempenho e o impacto das políticas, práticas e processos de RH. As métricas que relacionam os resultados alcançados com os recursos humanos disponí…

  3. Gestão de PessoasGestão de CompetênciasIADESCAU-RJ2026Média

    Os três pilares das competências essenciais para um bom desempenho profissional são identificados pelo modelo de gestão de desempenho identificado pelo acrônimo CHA. O componente comportamental do modelo relacionado à motivação é a(o)

  4. Gestão de PessoasGestão de CompetênciasIADESCAU-RJ2026Média

    Na etapa do mapeamento da implementação de um programa de gestão por competências para o departamento contábil, certa organização definiu cinco competências necessárias para o cargo de gerente: análise de balanços, matemática financeira, do…

  5. Gerência de ProjetosMaturidade e Escritório de Gerenciamento de Projetos (EGP)IADESCAU-RJ2026Média

    Segundo o Project Management Body of Knowledge (PMBOK), o Escritório de Projetos, ou PMO (Project Management Office), é uma estrutura organizacional que padroniza os processos de governança relacionados a projetos. Acerca desse assunto, ass…

  6. Gerência de ProjetosÁreas de conhecimentoIADESCAU-RJ2026Média

    A gestão de projetos aplicada à comunicação institucional permite maior controle sobre prazos, custos e qualidade das entregas. Em relação aos conceitos de gerenciamento de projetos nesse contexto, assinale a alternativa correta.

  7. Gerência de ProjetosÁreas de conhecimentoIADESCAU-RJ2026Média

    O ciclo de vida do projeto é a sequência de fases pelas quais um projeto passa, desde o início até o encerramento. É na fase do planejamento do ciclo de vida de um projeto que se definem

  8. Gestão de PessoasResponsabilidade Social e Governança CorporativaIADESCAU-RJ2026Média

    A equidade é um dos princípios da governança corporativa definidos pelo Instituo Brasileiro de Governança Corporativa (IGBC) e significa tratar todas as partes interessadas de forma justa, imparcial e respeitosa. Assinale a alternativa que…

  9. Administração GeralGestão da QualidadeIADESCAU-RJ2026Média

    A adoção do Ciclo PDCA (planejar, executar, verificar e agir) permite que o planejamento

  10. Direito FinanceiroA Receita PúblicaIADESCAU-RJ2026Média

    Ao tratar da previsão e da arrecadação da Receita Pública, o art. 11 da Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar nº 101/2000) estabelece que “constituem requisitos essenciais da responsabilidade na gestão fiscal a instituição, previ…

  11. AuditoriaControle InternoIADESCAU-RJ2026Média

    O COSO (Committee of Sponsoring Organizations of the Treadway Commission), referência internacional mais reconhecida para controles internos, estabelece uma estrutura integrada para a implementação e a avaliação de controles internos, com b…

  12. Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas OrganizaçõesIADESCAU-RJ2026Média

    O comportamento é parte da cultura organizacional e é o elemento mais visível dessa cultura. O uso da gamificação na cultura organizacional pode resultar em

  13. Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas OrganizaçõesIADESCAU-RJ2026Média

    A gamificação é o uso de elementos, dinâmicas e princípios de jogos em contextos não lúdicos (não jogo) com o objetivo de motivar comportamentos, estimular engajamento e promover aprendizagem. Uma das principais teorias que fundamentam a ga…

  14. Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas OrganizaçõesIADESCAU-RJ2026Média

    Em um processo de gestão de desempenho, o avaliador pode cometer erros decorrentes de efeitos cognitivos. Quando o avaliador permite que um único aspecto positivo do colaborador influencie toda a avaliação, tem-se um viés na avaliação de de…

  15. Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas OrganizaçõesIADESCAU-RJ2026Média

    Com base na Teoria dos Dois Fatores de Herzberg, assinale a alternativa correta.

  16. Direito DigitalLei nº 13.709 de 2018 - Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD)IADESCAU-RJ2026Média

    A Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD) dispõe sobre o tratamento de dados pessoais, inclusive nos meios digitais, por pessoa jurídica de direito público ou privado. No contexto das atividades de uma assessoria de comunicação insti…

  17. Direito DigitalLei nº 13.709 de 2018 - Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD)IADESCAU-RJ2026Média

    De acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), os dados pessoais referentes a origem racial ou étnica, convicção religiosa, opinião política e vida sexual são classificados como dados pessoais sensíveis. Nesse contexto, assinale a a…

  18. Redação OficialO Padrão OfícioIADESCAU-RJ2026Média

    O documento administrativo destinado à comunicação externa entre autoridades de diferentes órgãos da administração pública, com caráter formal e registro protocolar, é denominado

  19. ArquiteturaCAU - Conselho de Arquitetura e UrbanismoIADESCAU-RJ2026Média

    A certidão solicitada por meio de requerimento específico, disponível no ambiente profissional do Sistema de Informação e Comunicação dos Conselhos de Arquitetura e Urbanismo (SICCAU), que contempla o conjunto de projetos, obras e demais se…

  20. ArquiteturaCAU - Conselho de Arquitetura e UrbanismoIADESCAU-RJ2026Média

    Os arquitetos e urbanistas constituem categoria uniprofissional, de formação generalista, sujeitos a registro no Conselho de Arquitetura e Urbanismo da Unidade da Federação (CAU/UF) do local do seu domicílio. Entre as atividades e as atribu…

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